伴隨中國資本市場的不斷成熟，私募行業迎來了一系列可喜的變化。業內人士表示，在監管政策引導下，只有那些真正將投資人利益放在首位，且在不斷變化的市場中持續自我優化的私募機構，才能勇立潮頭，基業長青。

    私募行業部分重要監管舉措

    時間事件

    2012年12月十一屆全國人大常委會第三十次會議審議通過新修訂的《證券投資基金法》，增加“非公開募集基金”章節，意味著私募基金的法律地位得到確立。

    2014年1月中基協發布《私募投資基金管理人登記和基金備案辦法》，開啟私募基金備案制度，賦予私募合法身份。

    2014年3月中基協為首批50家私募機構發放私募基金管理人登記證書。

    2016年2月中基協發布《關于進一步規范私募基金管理人登記若干事項的公告》，旨在加強私募登記備案管理，注銷清理無效空殼私募。

    2017年至2019年中基協發布《私募投資基金備案須知》，進一步明確私募基金的外延邊界，重申合格投資者要求，細化投資運作要求，并針對不同類型私募基金提出差異化備案要求。

    2018年3月中基協發布自律新政，嚴格入會標準。

    2018年4月《關于規范金融機構資產管理業務的指導意見》（資管新規）正式發布，限制多層嵌套行為，推動私募基金回歸主動管理本源。

    2021年1月證監會發布《關于加強私募投資基金監管的若干規定》，要求各登記備案私募機構在今后業務開展中嚴格遵守各項規定，合規經營。

    2021年1月國家市場監管總局登記注冊局發布《關于做好私募基金管理人經營范圍登記工作的通知》，要求各地登記注冊機構做好私募基金管理人經營范圍登記工作。

    風起長林，誰執牛耳？

    自2004年趙丹陽與深國投合作成立第一只陽光私募基金，國內私募行業即將走過第十七個年頭。從起步草莽，無論是公募明星基金經理還是民間投資大神皆可創設基金，到如今正本清源、監管趨嚴，私募行業一路前行，成為資本市場重要力量。

    中國證券投資基金業協會（下稱中基協）公布的數據顯示，截至2020年底，已登記私募基金管理人達2.46萬家，備案私募基金9.68萬只，管理規模高達15.97萬億元。與此同時，百億級私募不斷涌現，諸如星石投資、源樂晟、景林資產、重陽投資等一批私募機構，不斷自我優化投資體系，穿越牛熊成為行業里的佼佼者。

    如今，伴隨中國資本市場的不斷成熟，私募行業迎來了一系列可喜的變化。業內人士表示，在監管政策引導下，只有那些真正將投資人利益放在首位，且在不斷變化的市場中持續自我優化的私募機構，才能勇立潮頭，基業長青。

    風勁：監管之手助推私募回歸本源

    私募行業快速發展的道路并非一帆風順。公募三次“奔私”浪潮曾為私募行業輸送了大量人才，但私募管理人數量的迅速增加，也帶來了私募集團化運作、非法集資等諸多行業亂象。

    從2013年開始，私募基金被納入證監會監管范圍。此后，中基協陸續發布了多部自律文件，旨在逐步規范存量私募管理人，并清理異常經營的私募機構。與此同時，2018年資管新規的落地限制了資管行業的多層嵌套行為，進一步推動私募行業回歸主動管理本源。

    2021年1月8日，證監會發布《關于加強私募投資基金監管的若干規定》（下稱《規定》），對私募基金管理人的經營范圍提出明確管理要求，進一步重申和強化了私募基金行業執業的行為規范，提出了私募基金管理人及從業人員等主體“十不得”的禁止性要求。

    隨后，國家市場監管總局登記注冊局發布了《關于做好私募基金管理人經營范圍登記工作的通知》，要求各地登記注冊機構在辦理私募管理人經營范圍登記時，統一使用兩種表述：一是“私募證券投資基金管理服務”，二是“私募股權投資基金管理、創業投資基金管理服務”。

    紫荊資本法務總監汪澍表示，隨著私募行業日益發展壯大，相關監管也日趨嚴格。相關規定的出臺，既是對過往監管經驗的總結，也是根據過往典型問題和風險事件，重申和細化了私募基金的監管底線，旨在推動私募行業真正回歸本源，實現優勝劣汰的良性循環，促進行業可持續發展。

    近年來中基協不斷整頓問題私募。據不完全統計，截至2020年12月14日，中基協已陸續公告了1271家疑似失聯私募機構。

    具體來看，中基協要求疑似失聯私募機構自公告發布之日起5個工作日內與協會主動聯系，提供相關材料。逾期未與協會取得有效聯系的機構，會被認定為“失聯（異常）”私募機構，協會將在對應欄目中進行標識。“失聯（異常）”私募機構滿3個月仍未與協會取得有效聯系的，協會將擇期公布注銷其私募基金管理人登記的公告。

    一位私募人士表示，隨著私募管理人數量和規模的持續攀升，行業需要及時回溯，出清“偽私募”和不合規私募，以便正本清源，確保行業良性發展。

    潮涌：涓涓活水借基涌入資本市場

    正本清源讓私募行業迎來了一系列可喜的積極變化，火熱的私募發行數據便是最好的證明。

    1月11日，寧泉匯享信托計劃系列產品正式在興業銀行私行渠道發售，并在15日達到100億元的募集上限，提前結束募集。1月18日，石鋒資產的產品發售名額也迅速被搶光。

    此外，截至1月20日，今年以來共有696家證券私募管理人備案了1133只產品。值得注意的是，百億級私募備案熱情高漲，靈均投資、林園投資、九坤投資和盤京投資分別備案了25只、14只、12只和12只。寧泉資產、趣時資產等備案產品數量也都在8只以上。

    “最近我們公司的人事都開始讓我推薦私募基金了，還詢問私募基金的1年期和3年期業績。”滬上一位財經媒體人士笑言，自己報道多年基金行業新聞還很少遇到這樣的情況。“以前私募很小眾，因為投資門檻高。這兩年百億級私募多了，監管清理整頓力度也很大，行業環境得到了很大改善，很多之前熱衷于買信托和銀行理財的朋友，現在經常來問我能不能買私募產品。”

    私募產品發行火熱得益于時代機遇和行業發展的雙驅動力。

    滬上一位私募研究員表示，結構性行情將成為未來市場的主基調，因此專業的機構投資者更具優勢。而且，隨著私募行業不斷規范，其在投資者心中的形象也不斷改善，穩健的私募管理人將獲得越來越多資金的青睞。

    Choice數據顯示，2020年滬深兩市近3700多家上市公司（剔除當年上市的公司），股價漲幅在50%以上的僅占17%，更有接近一半的個股在2020年以下跌收尾。

    分化行情下，私募業績卻頗為亮眼。私募排排網最新數據顯示，成立滿12個月且有業績記錄的14906只私募產品，2020年平均收益率為30.17%。其中，有13307只產品去年收益為正，占比89.27%，更有568只私募產品收益翻倍。

    從長期業績來看，截至2020年底，成立滿3年且有業績記錄的916只股票策略私募產品，近3年平均收益率達62.25%，而同期上證綜指漲幅為5.02%。

    有業內人士直言，與公募相比，私募基金的牌照價值更低，市場化運營更為明顯，業績是其能否“活著”的唯一理由。曾有百億級知名私募因選錯賽道，產品被迫清盤，也有寂寂無名的小私募，憑借優異業績迎來爆發式增長。只有穿越周期，能為客戶帶來不錯收益的私募才能實現基業長青。

    揚帆：專業投資者逐浪資本大時代

    放眼未來，在行業監管趨嚴、市場結構性機會層出不窮的背景下，該如何抓住居民財富配置的大機會？多位業內人士認為，私募基金要在進化投資策略、優化持基體驗方面下功夫。

    “從2004年第一只私募基金誕生以來，A股市場發生了很大的變化，從莊家炒作到如今的價值投資，從股市整體大起大落到結構性機會頻出，這需要私募在投資策略方面跟上市場節奏，并且不斷進化，這樣才能抓住時代賦予機構投資者的難得機會。”滬上一位私募研究員表示。

    2007年江暉離開公募創立星石投資，追求周期相對較短的絕對回報，因此只有當宏觀、行業和公司這三個層面的驅動因素都符合標準時，江暉才會買入相關標的。但隨著中國經濟結構轉型升級，江暉決定，從更長的時間維度來考慮絕對回報，因此在原有框架下，適當放大對波動的容忍度。星石投資有關人士表示：“過去選擇標的時，需同時滿足宏觀、行業、公司三個層面的要素，現在只要有一個驅動因素比較強，另外兩個不是逆向因素就可以入選。”

    公開資料顯示，依據進化后的投資策略，星石投資在2019年初便將主要倉位調至科技成長股，2020年的倉位調整也得到了市場驗證，業績在百億級私募中較為突出。

    近年來，監管部門一系列扶優限劣的政策，促使私募管理人陸續回歸本源。如何持續為持有人的財富保值增值，同時不斷提升和優化客戶體驗，是私募管理人一直在研究的課題。

    北京一位私募人士直言，對于私募來講，最重要的事是協調好三個周期的關系：一是業績相對優勢周期。因為任何策略都存在相對性，抗跌策略很難漲得快，漲得快的策略很難抗跌。二是市場評價認知周期。市場往往滯后于業績相對優勢周期，只有凈值上漲，才會被投資者關注，但可能此時業績相對優勢周期已然錯過，資金很容易在高位進場。三是經營能力擴張周期。隨著規模和人員的擴張，私募基金公司的經營能力會呈現階段性特點，需要時間磨合。因此，對于私募掌門人來講，需要讓前兩個周期離得更近。而在規模攀升之際，要停下來打磨策略和投研水平，以免因快速擴張而被壓垮。

    另外值得注意的是，為優化投資者體驗，多家私募在產品設計和團隊建設上屢出奇招。比如，部分私募為鼓勵投資人長期持有，將產品設置為“2年硬鎖定+1年軟鎖定”的封閉方式，即投資者在2年后可以選擇贖回，但需要支付一定贖回費。森瑞投資還針對3年期的私募產品，實施首個30%業績免收績效提成的優惠條款。

    中小私募之間的合并也暗流涌動。一位資深私募人士表示，私募合并需要“老板們”價值觀一致，互相認可對方的投資邏輯，而且最好彼此間投資策略能優勢互補，否則很難達到“1+1>2”的效果。從企業經營角度來看，也意味著兩者能協商好從屬關系。